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蔡曉光和金皆竑將繼續(xù)提升團隊創(chuàng)意水平，驅(qū)動壹捌零可持續(xù)市場增長。
今晚，來數(shù)英直播間和宋秩銘、邱欣宇、林桂枝、東東槍一起聊廣告。
青培計劃——打通學(xué)界與業(yè)界的壁壘。
先人一步，找到機遇。
職場不是過去式，而是將來式。要將目光聚焦在無窮可能的將來，而非貧瘠的過去。
管理的關(guān)鍵是對人性的洞悉和對人性的洞察。
真·神仙文案！
鄒加的加入，將會為傳立吸引和留存更多的優(yōu)秀人才。
姜春鳴將負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)群邑集團在中國市場的人才戰(zhàn)略規(guī)劃。
報告揭示了廣告人才從廣告公司向品牌方流動的一些共性原因。
在2018年的末尾，他山與寧波萬科聯(lián)手策劃了一次關(guān)于搭建夢想的城市事件。
成為你自己，因為別的都有人做了。
今日頭條啟動“鳳凰計劃”，構(gòu)建全網(wǎng)首個信息流營銷人才能力測評模型——TOP能力模型。
以后可以用美團外賣點海瀾之家了。
戲精時代，各家品牌都越來越愛給自己加戲……
未來 RGA 上海將代表 RGA 亞太區(qū)為優(yōu)秀學(xué)生提供更多的實習(xí)機會，所有實習(xí)生將有機會參與到亞太區(qū)的各種項目中。
這是一份完全匿名的調(diào)查，希望能有你的加入
COE的企業(yè)文化與員工關(guān)系部為騰訊打造出具有鮮明文化特色和員工關(guān)愛特征的企業(yè)氛圍，作出了巨大的貢獻。
首先對人才有個定義，就是：一萬小時的熟練工。
對于有閱歷的人而言，這種感觸更加深刻。
在十面霾伏之中，看看追熱點的廣告人們是如何苦中作樂、借勢營銷的？
一口氣看完，感覺生活如此有趣。
今年蘋果發(fā)布會，杜蕾斯借勢和網(wǎng)友吐槽才是亮點
普通觀眾才被美色迷惑，營銷人只關(guān)注廣告。
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的整體薪酬是看漲還是看跌？最近哪類職位最好找工作？產(chǎn)品經(jīng)理的市場價是多少？
坦白說，我還挺害怕那種滿嘴概念、模式，但具體的落地執(zhí)行路徑啥啥都說不上來的創(chuàng)業(yè)者的。
宏盟媒體集團宣布任命孫韻兒女士為中國區(qū)的首席人才官，統(tǒng)籌集團及旗下代理機構(gòu)的人力資源管理。
自古高手在民間。知乎有大神，豆瓣有神回復(fù)。今天我們整理了20多條神回復(fù)，注意前方高能預(yù)警~
朋友們在逛豆瓣電影時，不知道有沒有注意過電影劇照？這里聚集了一批熱(xian)愛(de)吐(mei)槽(shi)的豆友，致力于為劇照的表現(xiàn)力“添磚加瓦”。
1.合伙人機制為何在今天受到關(guān)注？ 2.合伙人機制究竟給企業(yè)帶來了什么積極作用？ 3.合伙人制是一劑萬能良藥嗎？ 讓我們一起解讀一下吧！
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