重磅！奧美全球首席創(chuàng)意官譚啟明被開除！
作者：Partirc Coffee，來源：adweek
譯文：信息流廣告圈
原文標題：奧美為什么突然開除首席創(chuàng)意官？
來自《廣告周刊》的報道，奧美集團（Ogilvy）今天正式解雇其已經擔任將近10年全球首席創(chuàng)意官的譚啟明（Tham Khai Meng）。
在全員備忘錄中，奧美全球CEO John Seifert 提及到基于譚啟明行為的控訴在兩周前引起了他的關注。John Seifert 并沒有特別指明這些控訴都包含什么具體內容，但聲稱他“覺得這些控訴已經足夠嚴重到委任外部的法律顧問來對相關事情進行調查。”
通過隨后的調查，發(fā)現(xiàn)譚啟明的行為已經明顯違反了奧美的價值觀和行為準則，所以奧美決定即刻解雇他。
1999年，譚啟明正式加入奧美，而后成為公司最耀眼的創(chuàng)意明星之一，先是被提拔為亞太區(qū)首席創(chuàng)意官，而后在2009年轉調紐約，并高升奧美集團全球首席創(chuàng)意官和聯(lián)席董事長。
以下是John Seifert發(fā)給員工信全文（中文為創(chuàng)意邦翻譯，時間倉促如有瑕疵請見諒）：
Two weeks ago, I was informed of employee complaints regarding the behavior of Tham Khai Meng, Chief Creative Officer of The Ogilvy Group.
兩周前，我收到了來自員工們對奧美集團首席創(chuàng)意官譚啟明個人行為的投訴。
I found these complaints serious enough to appoint external legal counsel to investigate the matter.
我認為這些投訴是足夠嚴重到需要指定外部法律顧問來調查此事。
After carefully reviewing the investigation’s findings with several of my partners, we concluded that Khai’s behavior was a clear breach of our company values and code of conduct. I have decided to terminate Khai’s employment with the company with immediate effect.
我和幾位公司合伙人在仔細查看調查報告的一些證據(jù)后，得出的結論是譚啟明的行為已經明顯違反了我們公司的價值觀和行為準則。我決定即刻解除譚啟明的職務。
Each year, we ask every employee in the company to read, authorize, and fully commit to a code of conduct that each of us is responsible for living up to. Over the past 70 years, we have institutionalized shared values and a standard of professional behavior unique to the Ogilvy brand.
每年，我們都要求公司的每位員工仔細閱讀、授權、完全遵守那些我們有義務遵循的行為準則。在過去的70年間，我們將共同的價值觀和專業(yè)行為標準化，打造獨具特色的奧美品牌。
This is an important moment to reaffirm that no individual in this company is too senior or too important not to be held accountable for their actions.
在這樣一個重要時刻，我們重申任何一個員工，無論職位再高再重要，都必須對自己的行為負責。
Thank you for your support.
感謝大家的支持。
John Seifert
Chief Executive, Worldwide
奧美今年剛剛更換了其用了70年的logo，為什么會在今天突然宣布開除其首席創(chuàng)意官（Chief Creative Officer, 簡稱CCO）呢？從目前掌握的資料來看，奧美還沒有對外充分披露。但奧美如此迅速的令人意外的動作，不大可能是業(yè)績問題，只能解釋為是丑聞導致的。
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