各大公司校招薪水曝光：年薪28萬，這只是零花錢！
在名企工作不僅值得炫耀，更可以獲得較高的收入。
來源：IT時代網(wǎng)（ID：ITtime2000）
作者：陳媛媛
進入九月份以來，各大公司的校園招聘陸續(xù)拉開了帷幕。坦言講，進入名企工作不僅僅是應(yīng)屆畢業(yè)生的夢想，更是每個上班族的愿望。因為，在名企工作不僅值得炫耀，更可以獲得較高的收入。那么，今天小編就為大家盤點一下各大公司的薪水到底如何。
華為：校招薪水28.8萬，工資只是零花錢
一直以來華為都以注重校招而聞名，眾多求職者一直對華為的高工資覬覦很深。最近，有網(wǎng)友曝光了華為在南京校招的聘用通知書，年薪高達28.8萬。
Offer顯示，華為南京研發(fā)崗應(yīng)屆畢業(yè)生的工資為18萬，年終獎金72000元，并附帶一系列長效激勵機制。在去年華為的秋季校招中，華為高級副總裁陳黎芳曾表示：“我們從14萬到17萬起薪，最高到35萬人民幣每年，工資就是零花錢。”
看到這小編不禁想說華為有錢就是任性，不過要想領(lǐng)到華為的高工資前提是不但自己要有真本事而且要能適應(yīng)華為997的工作模式。
阿里巴巴：員工人數(shù)遞減，年薪二十萬以上
由于集團的人才戰(zhàn)略調(diào)整，從2016年開始阿里巴巴的校招本著“優(yōu)中選優(yōu)”的選擇，校招人數(shù)開始呈現(xiàn)遞減的趨勢。甚至一度從3000人遞減到400人，盡管外界傳言阿里的年薪和員工福利也有所縮水，但仍被爆出員工最高年薪可達27萬的消息。阿里的員工等級分為十級：
對應(yīng)級別工資：
而阿里員工之所以有這么高，還有一個原因就是人家每年發(fā)15個月的工資。
百度：BAT之一，肯定不差錢
百度作為國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)公司的技術(shù)巨頭，每年會招募1000名左右的技術(shù)員工。其技術(shù)崗位級別和阿里類似，員工主要集中在T5和T6階段。其薪資構(gòu)成主要如下：
騰訊：應(yīng)屆生年薪25萬，雙休加年假
在騰訊無論你的工作崗位是什么，新員工自入職的時候都能領(lǐng)到一副“福利撲克牌”。每一張牌代表一種福利，王牌就是傳說中的10億安居計劃。此外，還有家屬開放日，15天半薪事假等各種涵蓋員工生活和工作方方面面的各種福利。
而就工資來講，騰訊的工資按技術(shù)等級劃分。分為T1、T2、T3、T4四個級別，每一級別又分為3個小級。大部分員工都處于中級階段，以T2.3和T3.1為主。
騰訊標準的年薪就是16—20萬，此外還有半年獎和年終獎。據(jù)說，騰訊的年終獎是5萬起。這樣算來，工資加上獎金加上各種福利，騰訊員工的工資年薪大概在25萬元左右。
而亞馬遜，京東，網(wǎng)易，新浪，搜狐也都開啟了校招計劃，其工資大概如下：
不得不承認這些公司的工資真的很高，唉，請讓小編在廁所悄悄的哭會兒。。。。
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