眼中有光，便是春天
在欣欣向榮的春光中，2022 「春意煥新」藍色光標數字營銷機構迎新會如約而至，這是藍標數字歷史上首次以線上直播形式舉辦年會，也是我們首次在春天召開的年會。就像春天有明媚和煦的陽光，也有時而乍起的冷風，2022，我們經歷著劇烈變化的時代：國內外疫情反復，國際形式風云變幻，營銷市場變化多端，我們何去何從？關于個人與公司，當下與未來，領導們帶著他們的答案，在虛擬演播室，“穿越時空”而來。
藍色光標集團董事長 趙文權
◆員工的健康和安全永遠比我們所有的業務指標更加重要
◆不確定因素越來越多，我們能做的事情就是做好我們自己
◆相信創新的業務未來會給我們帶來更大的發展空間
◆我們有清晰的戰略指引，有強大穩定的團隊，有很多年輕有活力的同事，未來一定會越來越好
藍色光標集團 CEO 潘飛
◆未來，讓我越來越有信心以及耐心
當年輕人的眼里有光，我的信心就會增強一分；
要擺脫慣性，去把握新的機會。
◆“變革”是未來三年最核心的關鍵詞和調性
平庸的公司沒辦法容下一千多個有趣的靈魂；
要為他們創造合適的舞臺和機會，去點燃每個人夢想的火苗。
◆我們需要“變革”的勇氣
變革和創新，是藍色光標的偉大基因。
◆我們為誰而變革
為我們未來能得到更好的回報；
為我們的客戶，創造更多的價值。
◆我們要變成什么樣子？
變成一個更敏捷的組織；
變成一個良將輩出的公司；
變成一家既靠譜又酷的公司；
希望在商業模式上發生變化；
希望開拓新的行業。
◆良將如云的公司基礎，在于人才
發現他，找到他，激發他，重用他；
要去給這些人才創造合適的舞臺和機會；
培養人才是藍色光標溶入血液的慣性動作和肌肉記憶；
容納更多元的人才，吸納更多元的聲音。
為一個未來更加輝煌的藍標數字而努力！
藍標數字COO 肖中云
我們要更加勇敢、提升認知、貼近客戶
◆更加勇敢
勇敢在任何時代都是一種非常稀缺的品質；
新一代年輕人，酷和勇敢是與生俱來的；
敢于相信，敢于行動，是個人和組織保持年輕活力的關鍵。
◆提升認知
變化之下固化的認知，無法得到新的結果；
開放心態，以更多元的視角尋找答案；
學習先進，差異來源于認知。學習先進，事半功倍；
保持平常心，變化是常態，平常心有利于保持認知與克服困難。
◆要貼近客戶
形成更強的客戶關系連接，直接面向客戶，輸出專業價值。
◆員工第一
關愛同事們心理健康與身心成長；
收獲更多心流體驗、價值感、幸福感。
帶著更多勇氣上路，實現自我的迭代。
新的一年，做不同于出發時的自己。
· END ·
藍色光標數字營銷機構，簡稱藍標數字（BlueFocus Digital），在北京、上海、廣州、深圳均設有企業法人單位。作為藍色光標集團的核心業務品牌，藍標數字致力于為客戶提供智能整合數字營銷解決方案。近年來，藍標數字基于數據和技術，整合了公共關系、數字營銷和智能營銷等多種能力，逐步形成了從行業和消費者洞察到創意、內容和多渠道營銷等所構成的價值鏈服務體系。
基于藍色光標集團20余年的積淀，藍標數字踐行以創策為驅動，秉承“服務、創意、內容”+“產品、技術、數據”的智能營銷理念，逐步構建了客戶關系管理、智能自媒體管理、大數據、IP資源等創新布局；整合媒介購買、電子商務、泛娛樂、OTT等各種能力與資源，通過一站式營銷解決方案，助力客戶實現品牌商業價值的更大化。
轉載請在文章開頭和結尾顯眼處標注：作者、出處和鏈接。不按規范轉載侵權必究。
未經授權嚴禁轉載，授權事宜請聯系作者本人，侵權必究。
本文禁止轉載，侵權必究。
授權事宜請至數英微信公眾號(ID: digitaling) 后臺授權，侵權必究。
評論
評論
推薦評論
暫無評論哦，快來評論一下吧！
全部評論（0條）