至少在老板眼里，你可不可愛不重要。。。
還記得，我在第一家公司實習(xí)的時候，最害怕的時刻是工作群里的聊天。
和很多職場新人一樣，拿捏那個在“我有講話”和“我不能冷場”之間的尺度，常常令我糾結(jié)到手心出汗。
被 cue 到的正確做法似乎是直接回應(yīng)，但我多半選擇發(fā)個表情包。
因為我有過最致命的情況：深思熟慮講了一句話，群里突然安靜了，并且持續(xù)到了第二天。
這可能是所有新人的夢魘。
想要被認(rèn)可，想要有多一點的存在感，卻又對多一點的存在感手足無措。
那時公司里有個非常和氣好相處的姐姐。在我的視角里，真的沒有人不喜歡她。
她的情商很高，有個實習(xí)生新打了耳洞，她是第一個察覺到的，并且認(rèn)真地夸贊耳釘好酷，自己想打很久了，但是沒這個勇氣。
同樣是一大批同事出去玩，她回來會給每個人帶小禮物。而且禮物并不名貴，小胸針、鑰匙串或是別致的卡套，不會讓你有負擔(dān)。
那位姐姐是最初跟老板創(chuàng)業(yè)的人之一，性格這么多年沒變過，一直溫柔又妥帖。
這樣的一個人，很輕易就成為了我努力的方向。或者直白的說法是，我非常羨慕她到哪里都吃得開的人設(shè)。
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