在這片跨學(xué)科的“雨林”,實(shí)現(xiàn)“無(wú)限學(xué)習(xí)”與拔節(jié)成長(zhǎng)
作者:根元咨詢
在自然界,生物多樣性最豐富的地方是雨林;在思想界,知識(shí)或?qū)W科多樣性最豐富的地方之一是校園。
在許多人的眼中甚至是人生經(jīng)歷中,走出校園,踏上社會(huì),便是“學(xué)習(xí)”與“工作”的分界,“求知”與“謀生”的分界,甚至是“月亮”和“六便士”,“詩(shī)和遠(yuǎn)方”與“眼前的茍且”之間的分界。
在根元咨詢,我們從來(lái)看不見這道橫亙?cè)趯W(xué)習(xí)成長(zhǎng)之路上的界限。我們將自身定義為“求真、向善、知美”的組織,以跨學(xué)科的豐沃思想資源構(gòu)建美好商業(yè)。我們是一群有著經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、金融學(xué)、心理學(xué)、傳播學(xué)、哲學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、藝術(shù)學(xué)等多元學(xué)科背景的“雨林物種”,在一個(gè)成長(zhǎng)性的平臺(tái)共同熔煉思想洞見與商業(yè)實(shí)踐,同生共長(zhǎng),蓬勃無(wú)限生機(jī)。
今天,我們以“根元圓桌派”的形式,邀請(qǐng)了四位在品牌咨詢領(lǐng)域不同學(xué)科背景的顧問,請(qǐng)他們聊聊在根元這片跨學(xué)科的“雨林”中,不設(shè)界限的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
主持人 | Dandan
與會(huì)人 | Knight、Eric、Jess
整理 | Eric、Xuning
傳播×經(jīng)濟(jì)金融×人文地理×中文=?
Dandan:我的本科可以說(shuō)是側(cè)重于英文的旅游管理專業(yè),國(guó)外的說(shuō)法是hospitality,畢業(yè)后只覺得學(xué)到了一些工具層面的英文,作為工作語(yǔ)言可以,但是缺少了某種專業(yè)化的思維方式。后面研究生就轉(zhuǎn)到傳播學(xué)了。傳播學(xué)設(shè)置在新聞學(xué)院里,一個(gè)方向是新聞學(xué),另一個(gè)是策略傳播。
當(dāng)時(shí)的傳播學(xué)還比較側(cè)重于整合營(yíng)銷傳播或者說(shuō)campaign規(guī)劃,其中包含了多方面的知識(shí)與技能,比如媒介研究、市場(chǎng)調(diào)研、廣告學(xué)、公關(guān)學(xué)、傳播理論、新聞寫作等等課程。還記得學(xué)期末的一個(gè)綜合練習(xí)是“如何通過(guò)溝通幫助在地交通部門減少交通事故”,這背后是綜合要素的考量和研究。傳播學(xué)可以在企業(yè)的品牌溝通、社會(huì)組織公益議題溝通,甚至是政治主張溝通等等場(chǎng)景中發(fā)揮作用。
Knight:我是學(xué)經(jīng)濟(jì)的。經(jīng)濟(jì)這門學(xué)科,大多數(shù)人會(huì)覺得是教你怎么賺錢,其實(shí)不是。它最底層的邏輯是幫你做選擇:世界上的資源是有限的,怎樣去做一個(gè)最優(yōu)解,讓這些資源的利用可以更高效。所以它里面會(huì)有兩部分,一部分是可能更偏文科一些,還有一部分是特別理科的,有大量的算數(shù)。
我學(xué)的是經(jīng)濟(jì)學(xué)里的計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)(Quantitative Methods),其實(shí)就是定量分析——給你一堆數(shù)據(jù),把這些數(shù)據(jù)加工分析,然后做出判斷選擇。學(xué)之前,我覺得我對(duì)國(guó)計(jì)民生還蠻懂的,學(xué)之后,其實(shí)是用一種更系統(tǒng)化的思維來(lái)去看待這個(gè)事情。我研究生學(xué)的是金融,金融是一個(gè)工具性的學(xué)科,就是純算的東西;但是經(jīng)濟(jì)是有思維性的。
我最近常想到一句話:你經(jīng)過(guò)了千辛萬(wàn)苦之后,有了頓悟,而你的頓悟在別人看來(lái)只是常識(shí)。為什么?因?yàn)橛星叭烁阌幸粯拥念D悟,他們把那些頓悟總結(jié)成各種各樣的知識(shí)點(diǎn),你學(xué)了100個(gè)知識(shí)點(diǎn),就學(xué)到100個(gè)很厲害的前人的頓悟。我覺得學(xué)了經(jīng)濟(jì)之后,就是在你做很多決策的時(shí)候,可以看得更清楚、更明白。
Jess:我本科的專業(yè)是工商管理大類培養(yǎng)的模式,在一二年級(jí)的時(shí)候工商管理相關(guān)的專業(yè)課居多,再根據(jù)每個(gè)方向有一些針對(duì)性的課程,旅游管理師資配的都是心理、地理、歷史、管理學(xué)背景的老師,當(dāng)時(shí)我對(duì)偏地理背景的、旅游資源規(guī)劃相關(guān)的課程更感興趣,也因此研究生就跨專業(yè)保研人文地理學(xué),屬于城市與區(qū)域科學(xué)學(xué)院,學(xué)院下的研究方向有城市規(guī)劃、城市地理、文化地理、經(jīng)濟(jì)地理等。
人文地理是個(gè)翻譯說(shuō)法。它叫人文地理,但它又不是我們慣常所說(shuō)的“人文”。人文地理分很多方向,國(guó)內(nèi)人文地理目前都比較偏重經(jīng)濟(jì)地理,院長(zhǎng)常說(shuō)location and connection。區(qū)別于自然地理,人文地理會(huì)和人、文化有關(guān),但從學(xué)術(shù)角度上,大部分研究還是從地理的視角去研究經(jīng)濟(jì)問題、產(chǎn)業(yè)問題。為了讓別人易于理解,我經(jīng)常用空間經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)地理這樣的說(shuō)法:在城市空間組織和地區(qū)區(qū)位的條件基礎(chǔ)上,去研究對(duì)整個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)布局的影響。
Eric:我是學(xué)中文的。大家會(huì)覺得中文系是不是培養(yǎng)作家,其實(shí)中文系跟文學(xué)創(chuàng)作的關(guān)系很弱,更多地是教你“鑒賞”和“解讀”。在這個(gè)大類下面又大概分兩個(gè)方向,一塊是語(yǔ)言,一塊是文學(xué)。語(yǔ)言那一塊蠻理性的,當(dāng)中甚至有一些細(xì)分,像語(yǔ)音學(xué)等就跟理工科很近了。文學(xué)基本上就是文學(xué)史、文學(xué)評(píng)論、文學(xué)理論。
我的學(xué)習(xí)經(jīng)歷是在中文系下面從文藝?yán)碚撟叩搅宋幕碚?、文化研究?strong>在跨學(xué)科的趨勢(shì)下,很多年之前從國(guó)外興起了一個(gè)交叉學(xué)科叫Culture Studies(文化研究),傳統(tǒng)做文學(xué)研究、做社會(huì)學(xué)研究,做人類學(xué)、傳播學(xué)等等的學(xué)者,都會(huì)涉足這個(gè)領(lǐng)域。這個(gè)領(lǐng)域下有一些分支,其實(shí)跟西方的后現(xiàn)代思潮密切相關(guān),比如說(shuō)性別研究等等。我研究生讀的是這個(gè)專業(yè),研究生論文寫的是藝術(shù)博物館和文化治理(cultural governance)。
當(dāng)能力溢出學(xué)科邊界,就是長(zhǎng)久的財(cái)富
Dandan: 難得聽到大家這么細(xì)致地講到各自在學(xué)校的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,讓我也重新認(rèn)識(shí)一遍你們了?,F(xiàn)在我們都選擇了在根元工作,想聽聽大家在根元的工作中,原來(lái)的學(xué)習(xí)所獲還有哪些在這里延續(xù),或者有一些新的習(xí)得,又交叉到一門新學(xué)科?
我先分享一下自己的感受?,F(xiàn)在回想起來(lái),覺得傳播學(xué)專業(yè)形成的兩種思維方式在后面的工作中還是蠻受用的。一個(gè)是溝通,我比較注重溝通效果,無(wú)論是工作中關(guān)于品牌與受眾的溝通,還是同事伙伴間的工作溝通,我都希望以一種恰當(dāng)?shù)姆绞?,?shí)現(xiàn)期待的結(jié)果。
另一個(gè)可以說(shuō)是同理心吧,換句話說(shuō)就是時(shí)時(shí)站在對(duì)方的角度,關(guān)注你的受眾(target audience)關(guān)注什么,期待什么,如何去實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。因?yàn)閷?duì)受眾的理解對(duì)于傳播人來(lái)說(shuō)非常重要,所以不知不覺地這就成為很多工作的出發(fā)點(diǎn),生活也是如此,幫助處理了很多棘手的問題。
Eric:本科的時(shí)候,讀到一位很牛的前輩學(xué)者總結(jié)古代文學(xué)研究當(dāng)中的兩個(gè)支柱,一個(gè)叫文獻(xiàn)學(xué)方法,一個(gè)叫文藝學(xué)方法。文獻(xiàn)學(xué)做的就是古典文獻(xiàn)的一些考據(jù)、目錄學(xué)的整理、不同版本的梳理等等,它對(duì)于材料的搜集、鑒別、去偽存真,以及體系化的整理這種能力的要求很高。文藝學(xué)就是文藝?yán)碚摚鋵?shí)是解讀和闡釋意義(meaning)的:現(xiàn)象和事實(shí)背后的意義是什么?
前者是一個(gè)根基,如果沒有那些版本、基礎(chǔ)的話,就會(huì)弄不清文學(xué)史的發(fā)展脈絡(luò)。后者也很重要,如果只有前者,文學(xué)的意義和價(jià)值是無(wú)法被充分解讀和彰顯的。所以我覺得抽象概括一下的話,這確實(shí)是兩種比較基本的方法。
在現(xiàn)在的工作中,我們有時(shí)候做品牌審計(jì),比如梳理它從以前到現(xiàn)在的流變過(guò)程,作為桌面研究的重要部分,其實(shí)就是一種文獻(xiàn)學(xué)和目錄學(xué)的基本功,對(duì)資料的搜集和版本的整理。還有一塊其實(shí)就是后面說(shuō)的解讀意義的事情,這是我自己比較感興趣的,與品牌領(lǐng)域也是有很大關(guān)系的。有時(shí)候我們尋找品牌機(jī)會(huì)方向或者要在所謂的策略到創(chuàng)意表達(dá)的跳板往上跳的時(shí)候,就需要依靠后者。所以,我覺得這兩種能力在根元都還能用上。
Knight:就我的所學(xué)來(lái)說(shuō),行業(yè)和企業(yè)研究的部分在根元得到了延續(xù),讀書時(shí)一直也是做這方面。還有,我覺得最主要的是思想方式——怎么看待問題,從什么角度去看這個(gè)問題,整個(gè)思路、解決方案其實(shí)都會(huì)跟原來(lái)的學(xué)習(xí)有關(guān)聯(lián)性。我覺得現(xiàn)在項(xiàng)目的交付除了代表根元之外,還是會(huì)帶有一些個(gè)人特質(zhì)在里面的。
Jess:一開始我來(lái)根元時(shí)就覺得根元那么人文,而我一點(diǎn)都不人文。但后來(lái)慢慢想到,我本科也學(xué)過(guò)哲學(xué)、心理學(xué)、美學(xué),研究生時(shí)也有一些課是比較偏人文的。另外,我的所學(xué)和空間關(guān)聯(lián)比較大,遇到一些地產(chǎn)類的項(xiàng)目,就會(huì)有更多的共鳴。
事實(shí)上,很多東西我一直覺得其實(shí)都是一種通用能力,有點(diǎn)像大學(xué)通識(shí)課程培養(yǎng)的能力,我就覺得現(xiàn)在動(dòng)用的更多都是這些通用能力。Eric前面說(shuō)到中文系的文獻(xiàn)學(xué)也好,文藝學(xué)也好,其實(shí)任何學(xué)科都有這樣的一個(gè)過(guò)程:第一步都是看人家的研究做的是什么,其實(shí)是綜述的范疇,就是你通過(guò)別人的研究總結(jié)出有哪些機(jī)會(huì)點(diǎn),或者說(shuō)普遍的規(guī)律是什么;下一步,再是你在泥土上創(chuàng)造自己的東西。
所以具體的表述上可能會(huì)有差異,但很多底層能力都是通的,對(duì)于最后做事情的步驟也好,或者說(shuō)思維邏輯方式也好,都會(huì)有一些影響。我覺得以前做研究時(shí)的那些步驟,或者說(shuō)讀書時(shí)慣用的思維方式,包括思辨能力或者思維上的訓(xùn)練,都是會(huì)帶到工作中來(lái)的。
這是一塊怎樣的“磁鐵”,吸引了跨學(xué)科的你我
Dandan:我還挺好奇的,學(xué)經(jīng)濟(jì)金融的同學(xué),還有中文和人文地理的同學(xué),都選擇在根元做品牌策略顧問,吸引大家的那塊“磁鐵”是什么呢?
Knight:我畢業(yè)求職時(shí)投的簡(jiǎn)歷都是證券公司、基金公司,有一天接到了根元HR的電話,我就來(lái)面試了。當(dāng)時(shí)面試我的一位策略總監(jiān)腦子非常靈活,我被震撼到了,我覺得那么聰明的人都在這兒,聰明人的選擇應(yīng)該不會(huì)錯(cuò)。回家我又查了下公司背景,創(chuàng)始人Frank是業(yè)界權(quán)威。當(dāng)時(shí)筆試題目我用了挺多微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的專業(yè)知識(shí),二面后我就來(lái)了根元,覺得商業(yè)創(chuàng)新這個(gè)領(lǐng)域很有意思。
Jess: 我當(dāng)時(shí)找工作是比較想找咨詢領(lǐng)域的,因?yàn)橛X得咨詢面會(huì)比較廣,不會(huì)只在一個(gè)企業(yè)里面只看這一個(gè)企業(yè)的事情。和Knight比較相近的是,我當(dāng)時(shí)是看招聘條件里提到更多是一些分析能力,我覺得這些我都有。然后再一看標(biāo)題“戰(zhàn)略創(chuàng)新與品牌成長(zhǎng)”,因?yàn)槲蚁胍鰬?zhàn)略,就被吸引了。
Eric:我之前在甲方就是做品牌的,所以我就是沖著品牌來(lái)的。當(dāng)時(shí)在甲方也做品牌定位,接觸了一些品牌咨詢公司,那時(shí)就知道了根元。后來(lái)深入了解了一下,覺得很有好感。一家商業(yè)組織,但它的一些理念以及背后的人文性,讓它在業(yè)界獨(dú)樹一幟,這對(duì)我很有吸引力。
Knight:我們看到了根元的不同面。
“感性和理性、人文和思辨始終在碰撞”
Dandan: 大家多元的學(xué)習(xí)所得,不管是知識(shí)體系,還是思維方式,在根元都能有所延續(xù),這挺難得的。根元對(duì)人文的注重也讓大家有機(jī)會(huì)重新理解人文的力量。那么,有沒有一些時(shí)候,因?yàn)槲覀兊牟煌鴰?lái)了一些碰撞,或者是火花?
Jess:我覺得就是跟Knight講的那樣,不同背景的人,切入點(diǎn)和思考也都不太一樣。即使我在這方面不是很擅長(zhǎng),有時(shí)候也能提供一個(gè)新思路。如果都是同樣的思路,同樣的想法的話,肯定會(huì)有一些局限性,所以如果說(shuō)自己可以帶來(lái)多一點(diǎn)其他視角的話,我覺得是有意義的。
比如說(shuō)在策略分析部分,既會(huì)需要定量的支撐,也會(huì)需要定性的洞察,不是分開割裂的。我要去看那些數(shù)據(jù),或者說(shuō)從定量上去找出一些規(guī)律,但從數(shù)據(jù)里面看到的趨勢(shì),還要給它一個(gè)解釋:原因是什么?導(dǎo)致了什么?而在城市相關(guān)領(lǐng)域,都要和實(shí)際的城市規(guī)劃、人民生活等內(nèi)容結(jié)合,所以會(huì)需要加入一些比較偏社會(huì)學(xué)的分析,我自己平時(shí)也會(huì)比較關(guān)注一些和社會(huì)學(xué)相關(guān)的思想。
Knight:這個(gè)問題得分情況,一種是我主導(dǎo)項(xiàng)目,另一種是我參與項(xiàng)目。如果是我主導(dǎo),我可以先按整個(gè)理性的邏輯先把事“切碎”,往下“落”之后才把人文性的內(nèi)容加進(jìn)來(lái)。作為項(xiàng)目參與者的話,如果主導(dǎo)者是一位人文感特別強(qiáng)的同事,他往往會(huì)找top idea,那也沒有問題,但之后還是要往下“切”的,切到具體工作的時(shí)候,再把人文性的要素融入進(jìn)來(lái)。出發(fā)點(diǎn)都是“目標(biāo)到底是什么?”有了這個(gè)目標(biāo),就可以把它拆解。
Eric:感性和理性、人文和思辨始終在碰撞。我覺得在根元做品牌咨詢類的項(xiàng)目,在品牌的精神理念或是洞察上需要有一些感性、人文性的東西支撐,但回到工作本身,理性、邏輯是很重要的。如果一位廣告公司的純創(chuàng)意人員,在根元確實(shí)很難開展前期的研究工作,因?yàn)檠芯磕且画h(huán)節(jié)就像剛剛Jess說(shuō)的,有點(diǎn)像高校里面做學(xué)術(shù)。根元雖然強(qiáng)調(diào)人文、創(chuàng)意,但咨詢工作的這一層底色或者說(shuō)是基本功還是在的。
這也是我覺得做品牌咨詢蠻挑戰(zhàn)的一個(gè)地方:我們定位于業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與創(chuàng)意表達(dá)這兩種專業(yè)服務(wù)交集的那部分,既要有邏輯推理,又要有創(chuàng)意演繹。我想到有位美學(xué)家叫伊格爾頓,他說(shuō)其實(shí)審美和美學(xué)是兩件事:審美是排斥理性的感性愉悅的過(guò)程,但是美學(xué)其實(shí)是一門學(xué)科,它也是一門科學(xué),必須要用理性甚至理論化的方式對(duì)美做出解讀和分析。我覺得咱們的工作里面也包含了這樣兩股力量和它們的張力關(guān)系。
在多樣性中創(chuàng)造更多元的價(jià)值
Dandan:我們作為專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),最終是要為客戶創(chuàng)造價(jià)值的。根元匯聚了各路人才,大家在協(xié)作碰撞中,在為客戶創(chuàng)造價(jià)值的過(guò)程中有哪些特點(diǎn)或不同?
Knight:會(huì)有不同。我們做項(xiàng)目,會(huì)遇到客戶的兩大類需求。一類是品牌部發(fā)起的項(xiàng)目,它其實(shí)是特別傳播導(dǎo)向的,品牌定位是完全為傳播服務(wù)的。還有一種其實(shí)是管理層發(fā)起的,提案時(shí)其實(shí)已經(jīng)在對(duì)著CEO聊,如果只是說(shuō)品牌要怎樣,或者說(shuō)品牌服務(wù)于傳播,就是把這個(gè)事說(shuō)小了。在“黃金圈”理論(Golden Circle)里,我們其實(shí)是要從 why那里出發(fā)跟他聊why,品牌只是實(shí)現(xiàn)why的工具之一,這個(gè)時(shí)候我們要用why去打動(dòng)人心。所以,面對(duì)不同的客戶和不同的需求,我們會(huì)有不同的資源、不同的專業(yè)團(tuán)隊(duì)去做針對(duì)性的理解和匹配。
Eric:Knight說(shuō)的我還挺認(rèn)同的,基于客戶的不同需求提供解決方案時(shí)能有更多的資源和可能性。除此之外,多元背景的人才在遇到不同大類行業(yè)的項(xiàng)目時(shí),對(duì)于業(yè)務(wù)和行業(yè)理解階段也是很有幫助的。另外,根元對(duì)于人文的重視也能為客戶品牌創(chuàng)造獨(dú)特的價(jià)值,因?yàn)槠放普f(shuō)到底還是要和人心溝通的,在一些項(xiàng)目里,大家通過(guò)前期的研究已經(jīng)總結(jié)出了很鮮明的差異化特點(diǎn),但這還只是屬性(attributes),我們會(huì)通過(guò)人文視角的轉(zhuǎn)化,將其轉(zhuǎn)變?yōu)槟撤N情感或心理感受,品牌也就因此有了某種力量。
Jess:另外還有一種開放的心態(tài)。跟客戶合作的時(shí)候,客戶的觀點(diǎn)里面肯定也包含了他們自身的想法。基于多元化的合作背景之下那樣一種開放的心態(tài),去傾聽并且理解別人的想法之后,再去看有什么共識(shí)點(diǎn),或者有什么是值得提升的。
Knight:我覺得在團(tuán)隊(duì)具有多元背景的公司里面,對(duì)別人的尊重特別重要。很多人的想法是超出你的理解范圍之外的,你其實(shí)是要試圖去理解他為什么要這樣想,他這樣想是不是對(duì)這個(gè)事有幫助。你不能先以你的框架去否定一件事情,這個(gè)其實(shí)是挺奧秘的。
LinkedIn的創(chuàng)始人Reid Hoffman曾說(shuō),他會(huì)尋找那些擁有“無(wú)限學(xué)習(xí)曲線”(infinite learning curve)的人——那些不斷學(xué)習(xí),并能快速學(xué)習(xí)的人。
“無(wú)限”是跨越學(xué)科,不設(shè)邊界;“無(wú)限”也是學(xué)無(wú)止境,進(jìn)無(wú)止境。根元咨詢的人才觀,是“護(hù)木成林”,讓“無(wú)限學(xué)習(xí)的曲線”,成為根元“雨林”連綿起伏的多彩天際線。
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#主持人
Dandan /北京公司經(jīng)理
聚焦客戶品牌需求識(shí)別與根元影響力打造,關(guān)注品牌的社會(huì)價(jià)值與多元溝通。美國(guó)堪薩斯大學(xué)策略傳播碩士。夢(mèng)想成為一名背包客,徒步中外古道,在行走中感悟時(shí)光的流淌。
#與會(huì)人
Knight /資深品牌顧問
聚焦品牌策略、技術(shù)品牌打造、品牌架構(gòu)設(shè)計(jì)及命名體系規(guī)劃等。昆士蘭大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)定向分析專業(yè)學(xué)士,墨爾本大學(xué)金融碩士。喜歡用理性的邏輯思維謀劃品牌的感性表達(dá)。
Eric /資深品牌顧問
聚焦品牌策略、傳播策略、創(chuàng)意表達(dá)等。南京大學(xué)漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)學(xué)士,復(fù)旦大學(xué)文藝學(xué)專業(yè)碩士。在思想文化之外,渴慕青山綠水,喜愛花鳥魚蟲,懷疑自己是一個(gè)循規(guī)蹈矩的不合時(shí)宜者。
Jess /品牌顧問
聚焦行業(yè)研究、消費(fèi)者研究。華東師范大學(xué)管理學(xué)學(xué)士、理學(xué)碩士。是個(gè)時(shí)常在城市中漫步,發(fā)現(xiàn)有趣故事的探索者。
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