新意互動舉辦互動場景年會，風格多樣隔屏相聚
原標題：這個冬天有點暖，這個年會有點潮
2020年已經結束，農歷新年的腳步也越來越近。歲末年初，本是各家公司年會爭奇斗艷、員工歡聚一堂的時刻，卻因多地再次出現散發病例，無法組織大型團體活動，多數企業將年會直接取消。一整年的奮斗后，遇上冬風凜冽、就地過年，大部分員工心底多少浮現出些許失落冷清之感和綿綿思親之情。
然而，對一家積極向上、思路開闊的數字技術公司來說，萬般艱難，皆有出路。2021年1月29日，在嚴格落實各項防疫政策的前提下，新意互動就地在辦公區打造了一場別開生面的互動場景年會——Freeday。
潮流定制嘉年華盡顯朝氣
Freeday當天，新意互動北京辦公區搖身變成潮流地標集中地。
27層“國潮風”，讓國風與時尚激情碰撞，無論是別具風韻的國風裝扮，還是信手拈來的NEW年DIY手作，都淋漓盡致地展現著新意人的無限朝氣。29層“港風來襲”，摩登潮流的港風空間，將酒吧搬進辦公室，足不出戶，盡享微醺，釋放壓力，品味自由。30層“新光游樂園”，打造美好奇幻的新意樂園，更有充滿挑戰，激發無限“錢”能的團隊協作活動。
幸福安心家人直播傳遞溫暖
新意互動此次年會不僅用直播連接了北京辦公區主會場和各地辦公室分會場，也連接了員工與家人。一千多名新意員工與家庭在多地參與直播，員工和家人在線上隔屏相聚，享受屬于新意人自己的別樣團圓。
為了保證家人們中的長輩們也能順利參與直播，新意互動不僅提前發出暖心感恩的家人邀請函，還特意為他們制作了詳盡的文字版說明和視頻版教程。圍繞著這場別開生面的年會活動，員工與家人們早早便進入到“相聚”的共同話題與喜悅期盼之中。
過年留守大禮包勇擔責任
本次年會，新意互動工會與新意互動員工社團新文會、新意互動管理會聯合海淀區各級工會，還為員工準備了暖心五福大禮包。這個重要的環節緊跟在新意互動董事長兼CEO曲偉海新年致辭后。近百萬元的紅包雨通過線上年會的形式，直接將溫暖送到了家人們的心中，讓無法回家的員工多一份踏實，也讓見不到子女的家人們多一份安心。
一整天的Freeday讓每個員工收獲的是滿滿的幸福，以及對新的一年的期許。 在互聯網公司深陷“996”和“過勞死”譴責中的今天，踐行社會責任，保障員工健康作業，已然是擺在管理者面前的一道必須回答的難題。疫情當下，如何既做到嚴格落實防控的各項工作要求，又兼顧員工的工作體驗，也值得每一個企業管理者深入思考。新意互動堅持以人為本、以大局為重，以創新為驅動，通過一場精彩紛呈的線上年會，不僅慰勞了辛苦了一年的新意員工和在背后默默支持的家人們，也為員工們注入了直面2021、攜手共創新輝煌的勇氣和信心。能用眾力，則無敵于天下矣。
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